Si está buscando un abogado y no tiene idea de qué preguntar, aquí hay una lista útil que puede solicitar para ayudar a reducir las opciones que tiene para elegir un abogado.
1. ¿Cuantos años lleva ejerciendo la abogacía?
No conviene contratar a alguien recién graduado de derecho. Es necesario encontrar un abogado especializado en el tipo de caso que usted tiene y con experiencia en casos similares al suyo.
2. ¿Qué experiencia tienes manejando casos como el mío?
El abogado debería haber trabajado no en cualquier caso de lesiones personales, sino en uno que tuviera similitudes reales con el suyo.
3. Por favor, explícame mi caso. ¿Qué desafíos legales ves?
Esta es una buena prueba de la capacidad del abogado para comunicarse claramente con usted de una manera atenta y comprensiva.
4. ¿Cuál es su calificación en Avvo.com, Google, Yelp, etc.?
Este es un excelente recurso web para encontrar información significativa sobre el abogado que pueda estar considerando.
5. ¿Tiene usted seguro de mala praxis?
Si no cuentan con este seguro, puede demostrar que son imprudentes y que no les preocupa su bienestar.
6. ¿Ha sido disciplinado por su colegio de abogados estatal?
Si es así, permítales ofrecerle una explicación y usted podrá decidir si es algo que debería sacarlos de su lista.
7. Por favor describa el proceso que experimentaré en el manejo de mi caso.
Nuevamente, esta será una buena prueba de sus habilidades de comunicación y le permitirá determinar si esta es una empresa con la que desea trabajar.
8. ¿Con quién trabajaré en mi caso en su oficina?
Descubra si va a trabajar con un abogado calificado o solo con un asistente legal.
9. ¿Cómo me mantendrán informado sobre el estado de mi caso?
El abogado que usted contrate debe poder darle una explicación clara de su política de comunicación con sus clientes.
10. ¿Cuanto vale mi caso?
Esta es una buena pregunta capciosa. Cualquier abogado que empiece a citarle cifras es alguien a quien no debería considerar. La mayoría de los abogados éticos revisarán su caso detalladamente con usted y le explicarán los diferentes parámetros involucrados. Ningún abogado puede predecir con certeza el resultado final de su caso.
11. ¿Representas compañías de seguros?
Esta es una buena pregunta porque querrá saber si puede haber un conflicto de intereses entre este abogado en particular y su caso.
12. ¿Asiste usted regularmente a cursos de formación jurídica continua en el área de lesiones personales?
¿Su educación terminó con la facultad de derecho? Si es así, elimínenlos de la competencia.
13. ¿Ha publicado artículos, guías o libros para consumidores u otros abogados?
Quieres lo mejor, y si han publicado un libro, podrás ver su experiencia impresa.
14. Para obtener más información sobre cómo encontrar el abogado adecuado para su caso, haga clic aquí.
Si está buscando un abogado especializado en lesiones personales o compensación laboral en Nueva Jersey, comuníquese con Joseph M. Ghabour & Asssociates, LLC para hablar con un abogado.
