¿Qué es un plan ERISA?
Un plan ERISA se ofrece como resultado de la Ley de Seguridad de Ingresos de Jubilación de Empleados de 1974. La ley ERISA garantiza una protección estándar para las personas cubiertas por este tipo de pólizas de seguro, que suelen encontrarse en planes financiados por el empleador. Si bien la ley contiene muchas otras disposiciones, la cláusula de gravamen de ERISA es algo que debe conocer, ya que puede reducir la cantidad que reciba de una indemnización en caso de recibir una indemnización por lesiones personales.
¿Cómo afecta el gravamen ERISA a su acuerdo por lesiones personales?
Si sufre lesiones en un accidente y recibe atención médica a través de su seguro de salud, y luego recibe un acuerdo por lesiones personales, su plan ERISA le permite a su compañía de seguro de salud poner un gravamen sobre su acuerdo para buscar el reembolso de los costos del tratamiento que recibió.
Sí, leyó bien. Si sufre una lesión en un accidente y tiene gastos médicos cubiertos por un plan ERISA, la aseguradora puede exigirle el reembolso del dinero que reciba en una indemnización por lesiones personales. Esto puede implicar una parte, la mayor parte o incluso la totalidad de su indemnización.
Por este motivo, es esencial buscar un abogado especializado en lesiones personales que tenga experiencia en el manejo de gravámenes del plan ERISA.
Si sufre lesiones en un accidente y tiene un plan ERISA, nuestro bufete de abogados tiene experiencia en el tema.
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